Кзот украины праздники

Производственный календарь

Нерабочими праздничными днями на Украине являются:

1 января — Новый год;
7 января — Рождество Христово;
8 марта — Международный женский день;
16 апреля (для 2023 года) — Пасха;
1 мая — День труда;
9 мая — День Победы;
4 июня (для 2023 года) — Троица;
28 июня — День Конституции Украины;
24 августа — День независимости Украины;
14 октября — День защитника Украины;
25 декабря — Католическое Рождество.

В соответствии с ч. 3 ст. 67 КЗоТ, если праздничный или нерабочий день совпадает с выходным днем, выходной переносится на следующий день после праздничного или нерабочего.

Особенностью производственного календаря Украины является перенос выходного дня для воскресных православных праздников Пасхи и Троицы: следующий за ними понедельник также является выходным.

Если между двумя официальными нерабочими днями имеется один или два рабочих дня, Кабинет Министров Украины во избежание пробелов между нерабочими днями и с целью эффективного использования рабочего времени обычно принимает официальное постановление с рекомендациями предприятиям, учреждениям и организациям перенести эти рабочие дни на одну из суббот (чтобы обеспечить непрерывное время отдыха).

Кроме того, для создания благоприятных условий празднования и рационального использования рабочего времени работодатель имеет право перенести рабочий день, который является предыдущим праздничному или нерабочему дню, на другой выходной день (с длительностью, согласно 53 ст. КЗоТ Украины, предпраздничного рабочего дня). Этот вопрос решается на каждом предприятии самостоятельно.

Выходные и праздничные дни — красным ,
сокращенные на один час рабочие дни — зеленым .

Источник

Трудовым законодательством Украины предусмотрено праздничные и нерабочие дни. Работа в такие дни не проводится. Но в исключительных случаях — допускается, за что работники должны получить или двойную оплату, или другой день отдыха

Содержание

Праздничные дни
Нерабочие дни

Праздничные дни

Согласно ст. 73 КЗпП праздничными днями в Украине являются:

1 января — Новый год
7 января и 25 декабря — Рождество Христово
8 марта — Международный женский день
1 мая — День труда
9 мая — День победы над нацизмом во Второй мировой войне (День победы)
28 июня — День Конституции Украины
24 августа — День независимости Украины
14 октября — День защитника Украины

Нерабочие дни

К нерабочих дней в Украине (дней религиозных праздников) относятся:

7 января и 25 декабря — Рождество Христово
один день (воскресенье) — Пасха
один день (воскресенье) — Троица

По прошению религиозных общин других (неправославных) конфессий, зарегистрированных в Украине, руководство предприятий, учреждений, организаций предоставляет лицам, исповедующим соответствующие религии, до трех дней отдыха в течение года для празднования их больших праздников с отработкой за эти дни.

В чем разница между праздничными, нерабочими и выходными днями

В дни, указанные в ч. 1 и 2 ст. 73 КЗоТ, допускаются:

работы, приостановка которых невозможна по производственно-техническим условиям (непрерывно действующие предприятия, учреждения, организации);
работы, вызванные необходимостью обслуживания населения.

В эти дни допускаются работы с привлечением работников в случаях и в порядке, предусмотренных ст. 71 КЗоТ.

Работа в указанные дни компенсируется в соответствии со ст. 107 КЗоТ.

Прием на работу в праздничный, нерабочий или выходной день

Источник

(с изменениями и дополнениями, последние из которых внесены законами Украины
от 15 апреля 2021 года № 1401-IX
от 14 июля 2021 года № 1643-IX
от 15 июля 2021 года № 1667-IX)

Кодекс законов о труде Украины определяет правовые принципы и гарантии осуществления гражданами Украины права распоряжаться своими способностями к производительному и творческому труду.

Глава I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Глава II КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР

Глава III ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

Глава III-А ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ ВЫСВОБОЖДАЕМЫХ РАБОТНИКОВ

Глава IV РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

Глава V ВРЕМЯ ОТДЫХА

Глава VI НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА

Глава VII ОПЛАТА ТРУДА

Глава VIII ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ

Глава IX ГАРАНТИИ ПРИ ВОЗЛОЖЕНИИ НА РАБОТНИКОВ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА УЩЕРБ, ПРИЧИНЕННЫЙ ПРЕДПРИЯТИЮ, УЧРЕЖДЕНИЮ, ОРГАНИЗАЦИИ

Глава X ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА

Глава XI ОХРАНА ТРУДА

Глава XII ТРУД ЖЕНЩИН

Глава XIII ТРУД МОЛОДЕЖИ

Глава XIV ЛЬГОТЫ ДЛЯ РАБОТНИКОВ, СОВМЕЩАЮЩИХ РАБОТУ С УЧЕБОЙ

Глава XV ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ

Глава XVI ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СОЮЗЫ, УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ, УЧРЕЖДЕНИЯМИ, ОРГАНИЗАЦИЯМИ

Глава XVI-А ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ

Глава XVII ОБЩЕОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ И ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

Глава XVIII НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ

Украинский

Источник