Российский праздник, который называется «Днем народного единства», особенный. Многие десятилетия жители нашей страны 7 ноября отмечали День Великой Октябрьской социалистической революции, но в начале 2000-х годов Россия уже шла другим путем. Старые ценности не работали, поэтому государству потребовалась политическая замена.
23 ноября 2004 года Дума приняла закон, который вносил поправки в Трудовой кодекс РФ. Документ отменял старые праздники 7 ноября и 12 декабря, и вводил новое торжество «День народного единства».
Дата 4 ноября имеет глубокие корни в российской истории. Народное ополчение, которым руководили Кузьма Минин и князь Димитрий Пожарский, 1 ноября 1612 года штурмовало стены Китай-Города и вынудило польско-литовских интервентов отступить к Кремлю. На другой день гарнизон подписал акт о капитуляции, а 3 ноября – окончательно сдался. Так подошло к концу тяжелое для россиян Смутное время, и на царствие был избран Михаил Федорович Романов.
Второе событие, которое легло в основу нового торжества России, произошло 1 ноября 1649 года. Российский государь Алексей Михайлович в день рождения своего сына Дмитрия Алексеевича решил праздновать День Казанской иконы Божией Матери.
Впервые россияне праздновали День народного единства 4 ноября 2005 года. Он был выходным днем, и традиции эти не менялись из года в год. Сейчас точно известно, что 4 ноября 2023 года не будет рабочим днем. Дата выпадает на субботу, поэтому праздничный выходной перенесся на понедельник, 6 ноября.
Официальное постановление правительства России
В производственном календаре, опубликованном на сайте Государственной Думы, четко обозначено: 4 ноября, выпадающее на субботу, будет выходным, нерабочий день переносится на 6 ноября, а предпраздничное 3 ноября – это сокращенный рабочий день (1).
Популярные вопросы и ответы
Как должны оплачивать работу 4 ноября?
Ответ на этот вопрос есть в статье №153 Трудового кодекса РФ. Сотрудники, которые вынуждены работать по выходным, получают заработную плату не менее, чем в двойном размере. Сдельщикам должны платить как минимум двойную дневную ставку.
Для тех, кто работает по окладу, ситуация иная. Вначале в отделе кадров или бухгалтерии вашего предприятия нужно узнать о норме рабочего времени на ноябрь 2023 года. Далее необходимо рассчитать дневную ставку, то есть поделить оклад на количество рабочих дней. Если окажется, что 4 ноября входит в норму вашего рабочего времени, вы получите один дневной оклад. Когда работа в праздничный день не входит в ваш месячный норматив, вы получите оклад за день, умноженный как минимум на 2.
Кроме того, любой руководитель предприятия может издать приказ и установить особый размер оплаты труда для всех, кто будет работать 4 ноября.
В каких регионах нашей страны 4 ноября будет выходным?
По постановлению Правительства в 2023 году во всех российских регионах 4 ноября будет полноценным выходным. Мы будем отдыхать весь день. Решение об этом подписано Председателем правительства РФ М. В. Мишустиным. Так как решение федеральное, власти на местном уровне не вправе объявлять рабочим день 4 ноября.
У кого из россиян 4 ноября будет рабочим днем?
Хотя в любой части страны День народного единства является выходным, но это вовсе не значит, что все службы останавливаются и не работают. К примеру, для сотрудников экстренных служб 4 ноября – обыкновенный рабочий день. К тому же, руководители предприятий могут вызвать специалистов на работу, но обязаны выплатить им зарплату в двойном размере. Любой работник вправе не получать заработную плату за 4 ноября и попросить вместо этого день отгула.
Источники
- Производственный календарь на 2023 год. URL: http://duma.gov.ru/news/55144/
https://ria.ru/20221010/noyabr-1822919975.html
Как отдыхаем в ноябре: производственный календарь, выходные и праздники
Выходные и праздничные дни в ноябре 2022 в России: как отдыхаем официально
Как отдыхаем в ноябре: производственный календарь, выходные и праздники
В ноябре 2022 года граждан России ожидает только один государственный праздник — День народного единства, который пришел на смену привычному для старшего… РИА Новости, 11.10.2022
2022-10-10T18:24
2022-10-10T18:24
2022-10-11T11:21
россия
праздники
отдых
трудовой кодекс российской федерации (тк рф)
общество
/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content
/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content
https://cdnn21.img.ria.ru/images/147705/00/1477050054_0:294:3119:2048_1920x0_80_0_0_b5606654dde9383e3f69038602f28b31.jpg
МОСКВА, 10 окт — РИА Новости. В ноябре 2022 года граждан России ожидает только один государственный праздник — День народного единства, который пришел на смену привычному для старшего поколения 7 ноября — годовщине Октябрьской революции. Как официально отдыхаем в ноябре, сколько на этот месяц выпадает выходных дней, нормы рабочего времени по производственному календарю, — в материале РИА Новости.Как отдыхаем в ноябреВ последнем месяце осени россиян, помимо традиционных выходных дней субботы и воскресенья, ожидает еще один дополнительный — 4 ноября, на который выпадает государственный праздник День народного единства, утвержденный правительством Российской Федерации в 2005 году.Выходные дниВ ноябре 2022 года из 30 календарных дней при пятидневной рабочей неделе будет 21 рабочий день, 8 выходных, 1 праздничный и 1 предпраздничный (сокращенный) день:Учитывая то, что праздник выпадает на пятницу, никаких переносов не будет, а предпраздничный рабочий день в четверг будет сокращен на 1 час (в соответствии со ст. 95 ТК РФ). Сокращение рабочего времени не касается непрерывно действующих организаций, медицинских учреждений, СМИ, общественного транспорта и других предприятий, у которых не позволяет специфика.День народного единстваДля россиян старшего возраста особым нерабочим днем в ноябре всегда было 7 число — День Великой Октябрьской социалистической революции. Праздник широко отмечался демонстрациями, концертами, военными парадами. Но 29 декабря 2004 года президент России Владимир Путин подписал федеральный закон, который вступил в силу 1 января 2005 года, «О внесении изменений в статью 1 ФЗ № 32 «О днях воинской славы (победных днях) России», в соответствии с которым 7 ноября стал Днем воинской славы России, а статья 2 ФЗ № 32 была дополнена абзацем следующего содержания: «4 ноября — День народного единства». А в соответствии с федеральным законом от 29 декабря 2004 года «О внесении изменений в статью 112 Трудового кодекса Российской Федерации», начиная с 2005 года день 7 ноября перестал быть выходным. Вместо него нерабочим стал День народного единства, отмечаемый 4 ноября.Этот праздник достаточно молодой, но уходит корнями в далекую историю и напоминает о важном историческом событии: освобождении Москвы от польских интервентов в 1612 году.После смерти в 1598 году последнего царя из династии Рюриковичей Федора Иоанновича и его младшего брата Дмитрия власть перешла в руки избранного Земским собором боярина Бориса Годунова. Но вскоре в стране начался кризис, получивший название Смутного времени. Большое количество самозванцев, выдававших себя за погибшего царевича Дмитрия, претендовало на трон, а польский король Сигизмунд III со своими войсками захватил значительную часть страны, и Москву в том числе. Власть в стране перешла к совету бояр, присягнувших на верность Сигизмунду. В 1612 году народное ополчение, в которое входили все сословия и народы, населявшие на тот момент государство, под руководством земского старосты Кузьмы Минина и князя Дмитрия Пожарского взяло штурмом Китай-город, изгнало поляков и положило конец Смутному времени. Эта дата символизирует начало нового периода в истории страны, в 1613 году новый избранный царь Михаил Федорович Романов объявил 4 ноября Днем очищения Москвы от польских захватчиков, а в 1649 году этот день был объявлен церковно-государственным праздником.Название праздник получил благодаря тому, что в ополчении объединились все, независимо от возраста, пола, вероисповедания, положения в обществе и происхождения. В этот день в России проводятся массовые мероприятия, концерты, фестивали, бесплатные экскурсии и ярмарки.Производственный календарьПроизводственный календарь ежегодно утверждается правительством РФ и включает в себя информацию о рабочих, праздничных и выходных днях. Он необходим для бухгалтеров, персонала отдела кадров для расчета зарплаты и отпускных, простые сотрудники могут в соответствии с ним планировать отпуск, чтобы не потерять в оплате.Сколько рабочих днейВ ноябре 2022 года при пятидневной рабочей неделе 21 рабочий день .Норма рабочего времени в ноябреНормы рабочего времени отличаются в зависимости от того, по какой рабочей неделе трудится гражданин и регулируются статьями 91 ТК РФ, 92 ТК РФ:Когда выгодно взять отпуск в ноябреВыгодными в плане отпуска традиционно являются месяцы, в которых больше всего рабочих дней, так как сотрудники в этом случае меньше всего теряют в оплате. Ноябрь в 2022 году включает в себя 21 рабочий день — всего на один меньше, чем месяцы, в которых нет государственных праздников.
https://ria.ru/20121107/909769974.html
https://ria.ru/20220901/prazdniki-1813726758.html
https://ria.ru/20221010/sbor-1822297532.html
россия
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2022
Новости
ru-RU
https://ria.ru/docs/about/copyright.html
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
https://cdnn21.img.ria.ru/images/147705/00/1477050054_195:0:2926:2048_1920x0_80_0_0_f05ce2293eb6c5e27d16ae297dc489b3.jpg
РИА Новости
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
россия, праздники, отдых, трудовой кодекс российской федерации (тк рф), общество
Россия, праздники, Отдых, Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ), Общество
- Как отдыхаем в ноябре
- Выходные дни
- День народного единства
- Производственный календарь
- Сколько рабочих дней
- Норма рабочего времени в ноябре
- Когда выгодно взять отпуск в ноябре
МОСКВА, 10 окт — РИА Новости. В ноябре 2022 года граждан России ожидает только один государственный праздник — День народного единства, который пришел на смену привычному для старшего поколения 7 ноября — годовщине Октябрьской революции. Как официально отдыхаем в ноябре, сколько на этот месяц выпадает выходных дней, нормы рабочего времени по производственному календарю, — в материале РИА Новости.
Как отдыхаем в ноябре
В последнем месяце осени россиян, помимо традиционных выходных дней субботы и воскресенья, ожидает еще один дополнительный — 4 ноября, на который выпадает государственный праздник День народного единства, утвержденный правительством Российской Федерации в 2005 году.
Выходные дни
В ноябре 2022 года из 30 календарных дней при пятидневной рабочей неделе будет 21 рабочий день, 8 выходных, 1 праздничный и 1 предпраздничный (сокращенный) день:
-
—
5, 12, 19 и 26 ноября – субботы;
-
—
6, 13, 20 и 27 ноября – воскресенья;
-
—
4 ноября — нерабочий день, благодаря Дню народного единства граждане нашей страны получат длинные выходные в этом месяце.
Учитывая то, что праздник выпадает на пятницу, никаких переносов не будет, а предпраздничный рабочий день в четверг будет сокращен на 1 час (в соответствии со ст. 95 ТК РФ). Сокращение рабочего времени не касается непрерывно действующих организаций, медицинских учреждений, СМИ, общественного транспорта и других предприятий, у которых не позволяет специфика.
День народного единства
Для россиян старшего возраста особым нерабочим днем в ноябре всегда было 7 число — День Великой Октябрьской социалистической революции. Праздник широко отмечался демонстрациями, концертами, военными парадами. Но 29 декабря 2004 года президент России Владимир Путин подписал федеральный закон, который вступил в силу 1 января 2005 года, «О внесении изменений в статью 1 ФЗ № 32 «О днях воинской славы (победных днях) России», в соответствии с которым 7 ноября стал Днем воинской славы России, а статья 2 ФЗ № 32 была дополнена абзацем следующего содержания: «4 ноября — День народного единства». А в соответствии с федеральным законом от 29 декабря 2004 года «О внесении изменений в статью 112 Трудового кодекса Российской Федерации», начиная с 2005 года день 7 ноября перестал быть выходным. Вместо него нерабочим стал День народного единства, отмечаемый 4 ноября.
Этот праздник достаточно молодой, но уходит корнями в далекую историю и напоминает о важном историческом событии: освобождении Москвы от польских интервентов в 1612 году.
После смерти в 1598 году последнего царя из династии Рюриковичей Федора Иоанновича и его младшего брата Дмитрия власть перешла в руки избранного Земским собором боярина Бориса Годунова. Но вскоре в стране начался кризис, получивший название Смутного времени. Большое количество самозванцев, выдававших себя за погибшего царевича Дмитрия, претендовало на трон, а польский король Сигизмунд III со своими войсками захватил значительную часть страны, и Москву в том числе. Власть в стране перешла к совету бояр, присягнувших на верность Сигизмунду. В 1612 году народное ополчение, в которое входили все сословия и народы, населявшие на тот момент государство, под руководством земского старосты Кузьмы Минина и князя Дмитрия Пожарского взяло штурмом Китай-город, изгнало поляков и положило конец Смутному времени. Эта дата символизирует начало нового периода в истории страны, в 1613 году новый избранный царь Михаил Федорович Романов объявил 4 ноября Днем очищения Москвы от польских захватчиков, а в 1649 году этот день был объявлен церковно-государственным праздником.
Название праздник получил благодаря тому, что в ополчении объединились все, независимо от возраста, пола, вероисповедания, положения в обществе и происхождения. В этот день в России проводятся массовые мероприятия, концерты, фестивали, бесплатные экскурсии и ярмарки.
Производственный календарь
Производственный календарь ежегодно утверждается правительством РФ и включает в себя информацию о рабочих, праздничных и выходных днях. Он необходим для бухгалтеров, персонала отдела кадров для расчета зарплаты и отпускных, простые сотрудники могут в соответствии с ним планировать отпуск, чтобы не потерять в оплате.
Сколько рабочих дней
В ноябре 2022 года при пятидневной рабочей неделе 21 рабочий день .
Норма рабочего времени в ноябре
Нормы рабочего времени отличаются в зависимости от того, по какой рабочей неделе трудится гражданин и регулируются статьями 91 ТК РФ, 92 ТК РФ:
-
—
при 40-часовой рабочей неделе она составляет 167 часов;
-
—
при 36-часовой рабочей неделе — 150.2 часа;
-
—
при 24-часовой рабочей неделе — 99.8 часа.
Когда выгодно взять отпуск в ноябре
Выгодными в плане отпуска традиционно являются месяцы, в которых больше всего рабочих дней, так как сотрудники в этом случае меньше всего теряют в оплате. Ноябрь в 2022 году включает в себя 21 рабочий день — всего на один меньше, чем месяцы, в которых нет государственных праздников.
20 октября 2021 года N 595
УКАЗ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ
НА ТЕРРИТОРИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НЕРАБОЧИХ ДНЕЙ
В ОКТЯБРЕ — НОЯБРЕ 2021 Г.
В целях недопущения дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19), укрепления здоровья граждан Российской Федерации, руководствуясь статьей 80 Конституции Российской Федерации и в соответствии со статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации, постановляю:
1. Установить с 30 октября по 7 ноября 2021 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.
2. Высшие должностные лица (руководители высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации с учетом положений настоящего Указа, исходя из санитарно-эпидемиологической обстановки и особенностей распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в субъекте Российской Федерации, вправе установить дополнительные нерабочие дни до 30 октября 2021 г. и (или) продлить их после 7 ноября 2021 г. с сохранением за работниками заработной платы.
3. Правительству Российской Федерации определить режим работы федеральных учреждений культуры и здравоохранения в нерабочие дни, предусмотренные пунктами 1 и 2 настоящего Указа.
4. Высшим должностным лицам (руководителям высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации определить режим работы организаций культуры и здравоохранения, находящихся на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, в нерабочие дни, предусмотренные пунктами 1 и 2 настоящего Указа.
5. Органам публичной власти, иным органам и организациям определить численность служащих и работников, обеспечивающих в нерабочие дни, предусмотренные пунктами 1 и 2 настоящего Указа, функционирование этих органов и организаций.
6. Правительству Российской Федерации и высшим должностным лицам (руководителям высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации предусмотреть за счет средств соответствующих бюджетов бюджетной системы Российской Федерации предоставление мер поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства и социально ориентированным некоммерческим организациям, осуществляющим деятельность в отраслях российской экономики, в наибольшей степени пострадавших в связи с ухудшением ситуации в результате распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) и установлением нерабочих дней в октябре — ноябре 2021 г.
7. Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Президент
Российской Федерации
В.ПУТИН
Москва, Кремль
20 октября 2021 года
N 595
Добавить в «Нужное»
Как отдыхаем в ноябре 2021: производственный календарь
В ноябре, а именно 4-го числа наша страна отмечает День народного единства. Этот день является нерабочим праздничным днем (ст. 112 ТК РФ). Так как 4-е ноября в 2021 г. приходится на четверг, российское Правительство произвело некоторые манипуляции, чтобы граждане побольше отдохнули. Кроме того, Президент России Путин В.В. объявил нерабочий период в ноябре.
Выходные в ноябре: как отдыхаем
Итак, Президентом России Путиным В.В. объявлены нерабочие дни с сохранением заработной платы в период с 30 октября по 7 ноября включительно (Указ Президента РФ от 20.10.2021 N 595). Кроме того, региональным властям дано право объявить на территории своего субъекта РФ досрочное начало нерабочего периода и/или продлить его после 7 ноября. Так, например, в Москве и Московской области нерабочими объявлены дни в период с 28 октября по 7 ноября включительно (Указ Мэра Москвы от 21.10.2021№ 62-УМ; Постановление Губернатора Московской области от 21.10.2021 № 387-ПГ). Соответвенно, что бы понять, как отдыхаем в ноябре, нужно ознакомиться с законодательством своего региона.
Кстати, в объявленный нерабочий период некоторые работодатели все же продолжат свою работу.
Выходные в ноябре: как отдыхают те, кого не коснется «президентский»/»региональный» нерабочий период
Итак, Правительство РФ перенесло выходной день с субботы 2 января на пятницу 5 ноября (Постановление Правительства РФ от 10.10.2020 N 1648). Таким образом, на День народного единства мы будем отдыхать четыре дня – с 04.11.2021 по 07.11.2021 включительно. Правда, так будут отдыхать те, кто работает на пятидневке, — у шестидневщиков несколько иной расклад.
Сокращенный рабочий день в ноябре для тех, кто все же работает
Как известно, продолжительность рабочего дня, который непосредственно предшествует нерабочему праздничному дню, сокращается на час (ст. 95 ТК РФ). Соответственно, в среду, 3 ноября, мы будем трудиться на час меньше.
Производственный календарь на ноябрь для пятидневной рабочей недели
Приведем производственный календарь на ноябрь 2021 г. для пятидневки (нерабочие дни выделены курсивом, а сокращенный рабочий день отмечен звездочкой) для тех, кто будет работать в объявленный нерабочий период.
| ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3* | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 |
Как видим, в ноябре:
- 20 рабочих дней, один из которых сокращенный;
- 10 выходных дней, включая один нерабочий праздничный день.
Производственный календарь на ноябрь для шестидневной рабочей недели, если в нерабочий период вы продолжаете работать
Производственный календарь при шестидневке выглядит так (нерабочие дни выделены курсивом, а сокращенный рабочий день отмечен звездочкой).
| ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3* | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
| 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
| 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
| 29 | 30 |
Таким образом, у тех, кто трудится на шестидневке, в ноябре будет:
- 25 рабочих дней, в том числе один сокращенный;
- 5 выходных дней, в число которых входит один нерабочий праздничный день.
Работа в выходной или нерабочий праздничный день
По общему правилу работа в такие дни запрещена (ст. 113 ТК РФ). Правда, существуют ситуации, когда работника можно привлечь к работе в выходной/нерабочий праздничный день. При этом в некоторых случаях работодателю потребуется заручиться письменным согласием работника на труд в выходной/праздник, а в некоторых – согласие не нужно.
Так, письменное согласие работника потребуется, если работодатель хочет его привлечь для выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации (ИП) в целом или ее отдельных структурных подразделений.
К ситуациям, когда согласие работника не нужно, в частности, относятся случаи привлечения работника в выходные/нерабочие праздничные дни:
- для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия;
- для предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя.
Более подробно об особенностях привлечения работников к труду в выходной/нерабочий праздничный день можно прочитать в отдельной консультации.
Обратите внимание, что объявленный Президентом/региональными властями нерабочий период не то же самое, что выходные и нерабочие праздничные дни в соответствии с ТК РФ. А значит, если в «президентские»/»региональные» нерабочие дни вы продолжаете работать, согласие работников на это не требуется. Конечно, при условии, если такие дни не совпадают с обычными выходными/перенесенным Правительством выходной и Днем народного единства.
Оплата работы в выходной/нерабочий праздничный день
За привлечение к работе в выходной/нерабочий праздничный день работнику положена оплата как минимум в двойном размере (ст. 153 ТК РФ). Работодатель вправе предусмотреть в своих внутренних документах более высокий размер оплаты за «выходную» работу.
Хотим обратить ваше внимание, что если на выходной или нерабочий праздничный день выпадает лишь часть рабочего дня (смены), то в повышенном размере оплачиваются фактически отработанные в этот день часы.
Вместо повышенной оплаты за труд в выходной/праздник работник может выбрать другой день отдыха. Тогда работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а дополнительный день отдыха не оплачивается.
Что же касается работы в «президентский»/»региональный» нерабочий период, то работа в эти дни (если они не совпадают с 4 и 5 ноября, а также обычными выходными) оплачивается в одинарном размере (см., например, Письмо Роструда от 09.04.2020 N 0147-03-5). Все по причине того, что такие дни не являются ни выходными, ни нерабочими праздничными днями. Правда, никто не запрещает работодателю установить повышенную оплату за такие дни.
Отпуск в ноябре
Нерабочие праздничные дни, которые приходятся на ежегодный основной/дополнительный оплачиваемый отпуск, в число дней отпуска не включаются (ст. 120 ТК РФ). Что же будет с отпуском, если на него приходится 4 ноября? Все зависит от того, какая формулировка стоит в отпускном заявлении работника.
Поясним на примерах.
Допустим, работник написал заявление на предоставление ему отпуска с 01.11.2021 по 07.11.2021 включительно. В этом случае работник израсходует 6 календарных дней отпуска (7 календарных дней фактического отпуска – 1 нерабочий праздничный день (4 ноября)), а на работу он должен выйти 8 ноября.
Если же работник в заявлении попросит о предоставлении ему отпуска, к примеру, с 1 ноября на 7 календарных дней, то в этом случае он израсходует именно 7 дней отпуска, но на работу ему нужно будет выйти 9 ноября – праздничный день 4 ноября, пришедшийся на отпуск, отодвинет на один день дату выхода на работу.
Нерабочий период, объявленный Президентом РФ/региональными властями, на отпуск никак не влияет.
Более полную информацию по теме вы можете найти в
КонсультантПлюс
.
Бесплатный доступ к системе на 2 дня.
В России с 31 октября началась последняя в году короткая рабочая. Она будет четырехдневной из-за Дня народного единства, который отмечается 4 ноября. Юрист HeadHunter, эксперт по трудовому праву Татьяна Нечаева рассказала, о работе в нерабочие праздничные дни.
«Первая рабочая неделя для тех, кто работает на пятидневке, короткая из-за Дня народного единства 4 ноября, который выпал на пятницу. Поэтому с 1.11.2022 по 3.11.2022 — рабочие дни, при этом четверг, 3 ноября, ― предпраздничный день, в который продолжительность работы сокращается на один час», ― рассказала агентству «РИА Новости» Нечаева.
Она отметила, что нерабочие праздничные дни не являются основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад в соответствии со ст. 112 Трудового кодекса.
При этом работникам, выполняющим сдельную работу, и сотрудникам на почасовой оплате, которые не работали 4 ноября, работодатель обязан выплатить дополнительное вознаграждение.
Как объяснила юрист, в случае, если работодатель вынужден привлечь сотрудника к работе в праздничные дни и выходные, как правило, необходимо получить его согласие на это. Исключением являются экстренные ситуации, например, предотвращение аварий и катастроф.
По словам Нечаевой, работа в выходные или нерабочие праздничные дни должна либо оплачиваться в двойном размере, либо в одинарном размере с предоставлением дополнительного выходного дня. При этом сотрудник сам решает, какой вариант компенсации выбрать, добавила юрист.
Нечаева рассказала, что пускай у сотрудников, трудящихся по сменному графику, выходные дни и не совпадают с общепринятыми, но смены в нерабочие праздничные дни должны быть оплачены в двойном размере. Как подчеркнула юрист, за неисполнение требований по оплате нерабочих праздничных дней работодателю грозит штраф.
Ранее, 27 октября, глава исследовательского центра SuperJob Наталья Голованова рассказала «Известиям», изменится ли зарплата из-за ноябрьских праздников и выгодно ли в этом месяце брать отпуск. Она указала, что дополнительный выходной (праздничный) день 4 ноября не скажется на зарплате работников, которым установлен оклад. В соответствии со ст. 112 Трудового кодекса РФ, для них наличие в месяце нерабочих праздничных дней не влияет на размер оклада.
Если же работнику установлен не оклад, а, например, часовая тарифная ставка или сдельная оплата труда, то зарплата может измениться. Всё будет зависеть от того, сколько часов в месяц в общем отработает сотрудник или какой объем работы он выполнит.
Общество ,
13 окт 2021, 08:48
0
В ноябре у россиян будет четыре выходных подряд
В ноябре будет четыре нерабочих дня по случаю празднования Дня народного единства. Об этом свидетельствует ранее опубликованный календарь выходных и праздничных дней в 2021 году.
Согласно календарю, в ноябре будет трехдневная рабочая неделя — с 1 по 3 ноября. С 4 по 7 ноября россияне будут отдыхать.
Сам День народного единства отмечается 4 ноября (четверг), а 5 ноября (пятница) тоже стало нерабочим, так как правительство перенесло выходной с субботы, 2 января.
«При пятидневной рабочей неделе в начале ноября россиян ожидает трехдневная рабочая неделя и длинные выходные в связи с празднованием Дня народного единства (4 ноября) и переносом выходного дня с субботы, 2 января, на пятницу, 5 ноября», — сказали РБК в пресс-службе Роструда. Там добавили, что, поскольку 3 ноября является рабочим предпраздничным днем, его продолжительность сокращается на час.
В сентябре правительство утвердило производственный календарь на 2022 год. Согласно этому календарю, в новогодние праздники россияне будут отдыхать с 31 декабря по 9 января, а выходные дни 1 и 2 января, которые выпадают на субботу и воскресенье, будут перенесены на 3 и 10 мая.
23 февраля в 2022 году выпадает на среду, этот день будет выходным. В марте выходной с субботы, 5 марта, будет перенесен на понедельник, 7 марта. Соответственно, выходными днями будут 6, 7 и 8 марта. Первые майские праздники, в честь Дня труда, продлятся с 30 апреля (суббота) по 3 мая (вторник), вторые, в честь Дня Победы, — с 7 мая (суббота) по 10 мая (вторник).
День России (12 июня) в следующем году выпадает на воскресенье, поэтому отдыхать россияне будут с 11 июня (суббота) по 13 июня (понедельник), а День народного единства — на пятницу (4 ноября), поэтому выходные будут с 4 по 6 ноября (воскресенье).