Новогодний корпоратив организация праздников

В статье вы найдете советы по поводу проведения корпоратива в Новом 2022-2023 году.

Содержание

• Прикольный сценарий выхода Деда Мороза и Снегурочки: описание
• Прикольный сценарий корпоратива на Новый 2022-2023 год для ведущего
• Прикольные конкурсы для новогоднего корпоратива 2022-2023 года
• Веселые прикольные игры для новогоднего корпоратива 2022-2023
• Новогодние приколы-развлечения для празднования Нового года Кролика
• Сценки-приколы для корпоратива на Новый 2022-2023 год
• Советы и идеи для прикольного празднования Нового года в женском коллективе
• Советы и идеи для прикольного празднования Нового года для веселой нетрезвой компании друзей
• Видео: «Прикольный сценарий новогоднего корпоратива»

Прикольный сценарий выхода Деда Мороза и Снегурочки: описание

Корпоратив – празднование в кругу тех людей, с которыми ежедневно работаешь. Как правило, на Новый год любая организация делает корпоратив, чтобы отметить окончание прошедшего рабочего года и сплотить коллектив. Для проведения корпоратива можно приглашать профессиональных актеров, а можно справиться своими силами и раздать определенные роли самым активным членам коллектива (что является намного интересней и веселее).

На любом новогоднем празднике обязательно должен присутствовать Дед Мороз. Этот персонаж – неизменный символ Нового года, который желает счастья и вдохновляет людей на будущий год. Он приходит не один, а вместе со своей внучкой Снегурочкой.

Взрослый праздник существенно отличается от детского и на новогоднем корпоративе не нужно читать стихи под елочкой. Здесь нужно будет активно участвовать в конкурсах, отвечать на шуточные вопросы, принимать шуточные подарки, смеяться и веселиться.

ВАЖНО: Выход Деда Мороза (появление на празднике) может быть внезапным или ожидаемым. Сделать он это должен со смешными словами и громким приветствием так, чтобы все обратили на него внимание.

Варианты приветствий:

Ведущими корпоратива не обязательно должны быть Дед Мороз и Снегурочка. Право на ведение праздника может достаться любому активисту или представителю профсоюза. Именно ведущий предлагает всем участникам разные развлечения:

• Танцы
• Песни
• Чтение поздравлений
• Участие в конкурсах
• Загадки

Ведущий в своем сценарии праздника обязательно должен иметь большое количество поздравительных стихов. Именно они настраивают людей на празднование, хорошее настроение, позитивные ощущения.

Слова ведущего:

Прикольные конкурсы для новогоднего корпоратива 2022-2023 года

Конечно же, ни один корпоратив не обойдется без смешных и шуточных конкурсов. Эти задания поднимут настроение всем присутствующим, укрепят командный дух и подарят воспоминания.

Конкурсы:

Веселые прикольные игры для новогоднего корпоратива 2022-2023

Чтобы корпоратив получился особенно удачным и оставил каждому гостю много приятных воспоминаний, в него обязательно необходимо включить шуточные активные игры.

Что можно подготовить:

Новогодние приколы-развлечения для празднования Нового года Кролика

Ведущему следует подготовить заранее максимально много шуточных стихов и анекдотов, чтобы поднимать настроение даже самым унылым гостям.

Шутки и стихи:

Сценки-приколы для корпоратива на Новый 2022-2023 год

Это обязательное развлечение на взрослом корпоративе, которое поднимет настроение гостям и позволит им отдохнуть эмоционально, а также поможет проявить свои театральные способности.

Советы и идеи для прикольного празднования Нового года в женском коллективе

Идеи:

• Квест. В этом стиле можно построить весь праздник. Спланировать его может профессионал или ведущий. В больших городах существуют специальные клубы, которые предлагают массу квест-заданий. В зависимости от ваших предпочтений, вы всегда можете подобрать тематику мероприятия.
• Мастер-класс. Творческие дамы всегда могут отдать предпочтение спокойному и творческому корпоративу, в отличие от бурных танцев и веселья. Компания женщин может распить шампанское со сладостями и одновременно заняться созданием украшений и декора для дома.
• Дискотека. Отправиться компании женщин можно также в модный клуб. Там есть возможность заказать столик и напитки, пригласить актеров, которые выполнят роли Деда Мороза и Снегурочки.
• Стриптиз. Это способ отметить праздник для смелых дам. Стриптиз-клубы всегда существуют в крупных городах или же танцора можно пригласить в обычный ночной клуб, конечно же, в роли Деда Мороза.

Советы и идеи для прикольного празднования Нового года для веселой нетрезвой компании друзей

Советы:

• Игра «Крокодил». Пусть каждый присутствующий изобразит какую-нибудь личность или фильм, покажет молча сценку, которую нужно отгадать.
• Алкогольные «Крестики-нолики». Выдержать такую «игру» способны только «стойкие солдатики».
• Игра «бутылочка» добавит компании пикантных ощущений и, возможно, создаст пары.
• Хоровод вокруг елки. А почему бы и нет? Если есть помещение и елка, активные танцы вокруг нее только подарят приятные эмоции.

Видео: «Прикольный сценарий новогоднего корпоратива»

• Сценарий «Ворона и Лисица» для взрослых на новый лад, переделанный текст басни. 
• Квест по поиску подарка: сценарий, идеи, загадки
• Веселый Новый 2023 год в кругу семьи: идеи проведения праздничного вечера, прикольный сценарий, новогодние игры, конкурсы, развлечения, сценки 
• Прикольный сценарий корпоратива на Новый 2023 год: игры, конкурсы, веселые развлечения
• Застольные развлечения для маленькой веселой компании взрослых. 
• Шуточный застольный гороскоп на корпоратив, по знакам зодиака на 2023 год 
• Веселый сценарий сказки на новогодний корпоратив 2023 с конкурсами, сценками, играми. 
• Какую песню можно спеть на Новый год? Песня на Новый год со словами, для старшеклассников и корпоративов – лучшая подборка
• Красивое оформление зала, сцены, класса школы, детского сада, кафе, квартиры, комнаты, крыльца воздушными шарами
• Как правильно рассадить гостей на банкете, свадьбе, юбилее, дне рождения, корпоративе: варианты
• Переделанные новогодние частушки для корпоратива смешные, веселые, прикольные, для коллег, для женской, мужской, шумной компании
• Оригинальные тосты на Новый год 2023 на корпоратив: текст речи
• Как правильно пишется слово КОРПОРАТИВ: правило
• Что надеть на новогодний корпоратив в 2023-м году Кролика девушке, женщине в ресторан, боулинг, клуб, офис?
• Лунный календарь стрижки, завивки и окрашивания волос на 2022-2023 год: таблица. 
• Лунный календарь красоты на 2022-2023 год: таблица. 
• Какую прическу сделать на выпускной, корпоратив, празднование Нового 2023 года: идеи, тенденции, 100 фото 
• Как украсить окна к Новому 2023 году: идеи, рисунки, фото. Новогодние рисунки на окнах
• Идеи зимнего и праздничного дизайна ногтей и на Новый 2023 год: 100 фото. 
• Платья на Новый год 2023 на Алиэкспресс: обзор, каталог с ценой, фото. 
• Как красиво украсить елку дома, в детском саду, школе, на работе в 2023 году: идеи, советы, фото
• 30 заветных желаний на Новый 2023 год: список. Как нужно правильно загадывать желания на Новый год 2023? 
• Народные приметы на Новый год, чтобы деньги водились, выйти замуж, забеременеть, на здоровье, счастье, удачу, любовь, желание. 
• Что должно быть на праздничном новогоднем столе 2022–2023 в год Кролика? 

Корпоративы уже давно перестали воспринимать как банальное застолье. Каждый опытный HR-менеджер скажет, что новогодний праздник для коллектива – это не столько стандартная вечеринка, сколько важное мероприятие по тимбилдингу. Особенно, когда речь идет о крупных компаниях, где сотрудники часто даже не пересекаются друг с другом.

С каждым годом популярность корпоративных новогодних праздников растет. В сравнении с ноябрем 2020 года, количество запросов с тегом «корпоратив Новый год» в этом году увеличилось почти на 16% (данные с Wordstat Yandex). В больших корпорациях нанимают специальных ивент-менеджеров или даже создают целые отделы, которые занимаются непосредственно организацией корпоративных мероприятий. Небольшие компании чаще прибегают к аутсорсингу в этом вопросе либо поручают его решение отдельным сотрудникам. И те, и другие уже осенью начинают составлять сценарии празднования и искать подходящие площадки.

Пик бронирования ресторанов, клубов, загородных отелей приходятся именно на ноябрь. Причин тому множество:

Кроме того, забронировав заранее площадку, ивент-менеджеру или ответственному за новогодний корпоратив сотруднику компании проще определиться с форматом мероприятия, сценарием, оформлением зала и прочими составляющими успешного празднования.

Как провести корпоратив на Новый год 2022 оригинально и весело

Организовать праздник, который понравится и запомниться всему коллективу – дело не из простых. Здесь нужно учесть и статус, и возраст, и взгляды, и даже пол каждого отдельно взятого сотрудника, объединив все в единую концепцию. Усложняется задача еще и необходимостью распорядиться финансовой стороной вопроса. Предлагаем несколько альтернативных вариантов.

Новогодний корпоратив «Активный»

Где провести: на горнолыжном курорте, в загородном отеле, на катке, в спа-центре, в бассейне.

Отправиться небольшим коллективом в горнолыжный центр или на каток – отличный выбор, если интересы коллег совпадают и каждый понимает, что такое авальман, бракаж и вальсет. Можно даже устроить соревнования между департаментами или отделами и встретить Новый год 2022 с медалью «Лучший лыжник (конькобежец) компании». Но здесь нужно учитывать, что не всем дано быть спортсменами. Выбирать бассейн или спа-центр тоже нужно очень взвешенно. Не каждому захочется щеголять перед шефом в купальнике или сидеть за столом рядом с коллегой в бикини. Поэтому такой вариант подходит лишь коллективам, участники которых – люди с достаточно прогрессивными взглядами.

Новогодний корпоратив «Расслабленный»

Где провести: в загородном отеле, на базе отдыха, в арендованном коттедже.

Провести уикенд с коллективом на свежем воздухе – это не только весело, но еще и полезно. Можно нарядить елку прямо во дворе, играть в активные игры, водить хороводы, жарить шашлыки и, если хватит сил, гулять хоть до утра, не доставляя никому неудобств.

Минус лишь в том, что в арендованном доме необходимо самим накрывать столы, убирать за собой. Музыку, развлечения тоже придется организовывать самостоятельно. Как вариант, можно прибегнуть к услугам кейтеринговой службы, нанять клинеров, пригласить ведущего и диджея. Но и бюджет получится немаленький.

Новогодний корпоратив «Экономный»

Где провести: в офисе.

Мероприятия в таком формате, как правило, подразумевает, что каждый сотрудник покупает для себя напитки и закуски. Коллеги дружно накрывают общий стол, готовят по развлекательному номеру от каждого департамента или отдела. Праздник можно провести в виде тематической вечеринки, квеста, дискотеки 80-х и т.п.

Останавливаясь на таком варианте, стоит учесть, что новогодний корпоратив в офисе, хоть и экономный вариант, но достаточно рисковый. Во-первых, не всем дано держать себя в рамках приличия после употребления алкоголя. Некоторые сотрудники могут досрочно покинуть праздник с трудовой книжкой в руках. Во-вторых, даже самые веселые беседы в стенах офиса неизбежно перерастут в обсуждение рабочих проблем. Какое уж тут настроение?

Новогодний корпоратив «Культурный»

Где провести: на выставке, в театре, в опере, на концерте

Праздник в культурном месте – интересный и оригинальный вариант, но лишь в том случае, если выбранный спектакль (тема выставки, концертная программа) одинаково нравится всем участникам коллектива. Экстремальным и брутальным натурам светская вечеринка точно не придется по вкусу. Тем более, рассчитывать на банкет при таком формате мероприятия не приходится. А ведь празднование Нового года для большинства, прежде всего, ассоциируется с застольем и выпивкой.

Новогодний корпоратив «Традиционный»

Где провести: в ресторане.

И в Москве, и в Подмосковье есть множество ресторанов на любой вкус и кошелек. Все они предлагают разнообразные меню и новогодние программы. Главное – заранее выбрать и заказать подходящее заведение. Уже в ноябре большинство ресторанов и загородных отелей забронированы или распродают последние места. Стоит также учесть, что такой формат празднования не подразумевает гуляния до утра. Почти все заведения закрываются в 23.00, если только ресторан не находится за городом.

Обзор площадок для корпоративного празднования Нового года 2022

Занявшись организацией корпоратива заранее, всегда есть возможность найти неожиданное и оригинальное место для празднования. Рестораны, загородные отели и ночные клубы ждут гостей, чтобы удивить их феерической программой под бой курантов. В преддверье новогодних и рождественских праздников будут проходить концерты и спектакли, работать катки и аттракционы, выставки и рынки. Народные гулянья пройдут и на улицах Москвы, и в отелях Подмосковья.

Список универсальных мероприятий и мест, которые отлично подходят для корпоратива на Новый год 2022

Курорт «Царьград» в Подмосковье

Где находится: Серпуховский район, дер. Спас-Тешилово, 3.

Что предлагает для корпоратива на Новый год 2022:

В стоимость включено: трехразовое питание, развлекательная программа, посещение аквапарка и термальной зоны, парковка. За дополнительную плату гости могут покататься на лыжах, тюбинге и сноуборде – на территории курорта оборудована горнолыжная трасса и есть пункт проката необходимой экипировки. По предварительной записи к услугам отдыхающих настоящая русская баня. Для любителей пассивного отдыха всегда открыты двери ресторанов и баров.

Возможно пакетное предложение по организации корпоратива, куда включены все необходимые услуги.

На территории можно организовать бильярдный турнир, квест, интеллектуальные игру и другие тимбилдинговые мероприятия.

Также на территории курорта есть 8 конференц-залов разной вместимости, оборудованных проекторами, экранами, звуковой и световой аппаратурой.

При бронировании до 30.11.2021 предоставляется скидка 10%. При бронировании 3-х и более номеров — скидка 20%.

Возвратные тарифы:

В случае введения Правительством РФ карантина из-за пандемии COVID-19 стоимость тура возвращается в полном объеме в течение месяца.

Парк «Сокольники»

Где находится: Москва, 5-й Лучевой просек, 5А, стр. 3

Новогодние и рождественские праздники 2022 в Сокольниках обещают быть очень насыщенными – гости всех возрастов и предпочтений найдут себе развлечения по душе. Афиша мероприятий включает:

Квест «Тайна заброшенного храма»

Где находится: Москва, улица Руставели 3, к.7

Это новогоднее приключение наверняка понравится и запомниться всему коллективу. Участники смогут насладиться игрой и получить нереальное количество эмоций, совершив увлекательное путешествие во времени. Победителей ждет весьма актуальный для празднования Нового года 2022 приз – бутыль рома.

Московский керлинг-клуб

Где находится: Москва, Михайловский проезд, 1с1, МФК «Михайловский».

В этом месте корпоратив пройдет активно и весело. Сотрудники смогут насладиться интересной игрой, получить яркие впечатления и узнать друг друга с новой стороны. Победивший в честной борьбе войдет в Новый год 2022 в звании «Чемпион вечера». После интенсивной игры коллеги смогут перебраться в банкетные залы ресторана для неформального продолжения празднования.

Тут можно дать игрокам 3-4 минуты, т.к. сначала им нужно приноровиться.

5. Хоккей с бананом на полу

Вам понадобится банан и апельсин для каждого гостя. 

• Привяжите к банану веревку, веревку привяжите к талии игрока так, чтобы банан находился примерно на 10 см выше пола. 

• Игра начинается так: на пол положите обруч. 

• Игроков расставьте вокруг него на равных расстояниях. В ноги к каждому положите по апельсину. 

• По команде игроки с помощью банана стараются загнать апельсин в круг.

Руки и ноги для передвижения апельсина использовать нельзя! 

Первый, кто загоняет апельсин в «круг-ворота», выигрывает!

6. Нарисуй начальника

Главное, чтобы после этого забавного конкурса все продолжили работать в этой компании, потому что судить будет начальник. Суть игры – командам предлагается нарисовать своего непосредственного руководителя. Для этого им вручаются карандаши и листы бумаги. 

Маленькая подсказка: предлагаем изображать того, в чьем чувстве юмора вы не сомневаетесь. 

7. Сбор поцелуев

Есть такая традиция – целоваться во время боя курантов. Она подойдет для романтических пар, проводящих время в кругу гостей. А вот для корпоратива нужен более строгий вариант. 

Есть такие конфетки – поцелуйчики. Если не удастся найти, подойдут любые милые шоко-конфетки в красных блестящих фантиках. Они и будут обозначать поцелуи.

Раздайте девушкам, пришедшим на корпоратив, конфеты. Каждой по 5 штук. А пришедшим мужчинам сообщите, что они должны собрать как можно больше «поцелуев» во время вечеринки. 

Пусть уговаривают, как хотят – поют серенады, читают стихи, спорят, проявляют все свое обаяние. 

В определенный час подведите итоги – кто собрал больше всех «поцелуев», тот заслуживает специального приза (на ваше усмотрение). 

8. Какая гадость, эта ваша заливная рыба

Выберите трех участников и завяжите им глаза. 

По очереди давайте им дегустировать разные блюда якобы с новогоднего стола. Для смеха разбавьте их экзотической едой – моллюсками, склизкими фруктами и т.п. 

Они должны угадать, что это. Бывают случаи, когда игроки даже не могут проглотить то, что едят, они сразу выбывают. Хотя можно их и оставить. 

9. Кто это сказал?

Эта игра заключается в попытке гостей угадать, кто мог придумать то или иное утверждение. 

Разумеется, играть нужно в компании, где все сотрудники хорошо друг друга знают. 

• Потребуется предварительная подготовка – по внутренней почте попросите каждого сотрудника придумать и прислать вам какое-то новогоднее утверждение. 

• Например: «Требую называть 2023 год кролика только годом кота! Обязуюсь молиться на своего кота каждый день вплоть до наступления 2024 года«. Соберите такие утверждения у всех, сделайте документ и распечатайте его для каждого гостя. Для себя сделайте такой же документ с именами авторов. 

• Во время вечеринки раздайте всем гостям документ и попросите подумать, кому какое утверждение принадлежит.

Прочитайте правильные ответы, и гость, который угадает наибольшее количество авторов, выиграет в этой игре.

10. Счетовод

Наполните большую стеклянную банку предварительно подсчитанными конфетами. Банка должна стоять у всех на виду. 

Пусть каждый участник пишет на бумажке количество конфет, которое, по его мнению, есть в банке, и свое имя. Тот, кто наиболее точно угадает, забирает всю банку. 

Как вариант, в банку можно наполнить монетами или купюрами и предложить участникам угадать сумму.

11. «Лжец, лжец»

Конкурс, связанный с офисной жизнью. Ведущий называет какую-то ситуацию, например, опоздание, отсутствие на совещании, а участник придумывает самую нелепую отговорку, почему он так поступил.  

Забавно смоделировать ситуацию, когда сотруднику выписывают премию, а он не хочет ее принять. Это может показать, насколько хорошо работает фантазия у коллег.

12. Кто я?

Предоставьте своим гостям стикеры. Они должны написать на них имя известного человека (можно не человека, а супергероя, мульперсонажа и т.п.) и наклеивают стикеры на лоб человека рядом с собой.

Теперь начинается веселье! Каждый человек задает другим гостям вопросы, чтобы определить, кто он. На вопросы можно ответить только «Да» или «Нет». Цель — не быть последним, кто угадает имя своей знаменитости.

13. «Надорвите животики»

В игру играют от 4 человек и больше (нужны пары). В каждой команде по 2 человека. В качестве реквизита понадобятся надутые воздушные шары. 

Отметьте таймером 1-минутный период и предложите каждой команде лопнуть столько шариков, сколько они смогут, сжимая их животами. Пара-победитель, понятно, та, которая лопнет больше всех шаров.

14. «Я как Федерико Феллини» 

Понадобится предварительная подготовка: найдите в интернете известные цитаты из фильмов и подготовьте список. 

Разбейте игроков на команды. Ведущий зачитывает цитаты, игроки угадывают, кто это сказал (герой, фильм). Постарайтесь не проводить этот конкурс больше трех минут, т.к. во время застолий длинные конкурсы не приветствуются. 

15. «Такая работа»

Все участники записывают 2-3 офисные истории и опускают их в коробку. Каждая история зачитывается, и игрокам нужно угадать, кому она принадлежит. Побеждает тот, кто сделает больше правильных догадок.

Конкурсы для взрослой компании на корпоратив

16. Я ухожу в отпуск!

Здесь тоже можно прокачать фантазию сотрудников. Задача каждой команды – за 2 минуты написать «железобетонный» повод для ухода во внеплановый отпуск. 

Судьей пусть выступает начальник. Побеждает команда, кому «подпишут» отпуск.  

17. Угадай мелодию

Играют две команды с равным количеством участников. Отведите на игру минут 10. 

• У ведущего есть заготовка – лист с первыми двумя строками разных песен (или можно взять по 2 строчки из припева). 

• Ведущий зачитывает эти строки, а участники должны напеть продолжение или угадать песню и артиста. 

18. Противоположности, вариант «Действия»

Здесь можно не делиться по командам, а играть целым коллективом. 

• Игроки должны делать противоположное тому, что говорит ведущий. 

• Если ведущий говорит встать, игрокам нужно сесть. Последний человек, успешно сделавший противоположное сказанному, побеждает. 

19. Противоположности, вариант «Слова»

Играть в некоторые игры интереснее, когда гости дошли до «нужной кондиции». Например, в предыдущий вариант игры. А тут игрокам понадобится трезвость мышления. 

Ведущий называет слово, игрокам нужно назвать противоположность. Например, елка – пальма. 

Поделите игроков на 2 команды, на время зачитывайте каждой команде свой список слов. Кто назовет больше противоположностей, тот и выигрывает.

20. Караоке квиз

В этом смешном новогоднем конкурсе для корпоратива понадобится оборудование для караоке. 

• Участники делятся на 2 группы и выбирают игроков, которые будут отстаивать честь команды. Эти игроки будут петь песню и периодически останавливаться (песню ставим на паузу), чтобы ответить на вопросы. 

• Здесь можно не думать о том, знают ли участники эту песню или нет. Гораздо смешнее, если не знают, но все-таки выбирайте современный репертуар.

• Вопросы готовятся заранее и распечатываются. Для каждого участника нужны свои вопросы (желательно, легкие и смешные) и готовые ответы. Можно подготовить вопросы о членах коллектива, современных исполнителях и т.п. 

• Итак, диджей ставит песню, «певец» начинает петь, через 8 секунд на паузе ведущий (или участник команды) вслух громко зачитывает вопрос и ответы, певец отвечает. 

Задача – ответить на большее количество вопросов, чем другая команда.

21. Угадай, кто на детском фото

Конкурс подходит для коллектива от 10 и больше человек. 

Поручите всем принести свою самую раннюю детскую фотографию. Во время вечеринки добавьте все фотографии на доску или заранее сделайте коллаж. 

Игрокам нужно угадать, кто есть кто на этих фото. Побеждает человек с самыми правильными ответами.

22. Конкурс для HR и бухгалтерии

Все хотят сохранить хорошие отношения с этими отделами, поэтому уделите им особое внимание. 

кадровикам и бухгалтерам за короткое время (2-3 минуты) составить подробную инструкцию, как встречать с корпоратива пришедшую навеселе под утро жену. Дамы будут польщены поставленной задачей. 

Победит команда, которая наиболее оригинально напишет план действий.

23. Тайный Санта

Примерно за неделю, а лучше за две до офисной вечеринки проведите «лотерею» — опустите в чашу записочки с именами всех коллег. 

Сотрудники должны вытянуть имя того, кому они должны купить подарок. Установите лимит расходов в размере 1000 рублей. На корпоративе обменивайтесь подарками, не раскрывая, от кого они. Для этого можно складывать подарки с именем одариваемого на специальный стол.

24. Слепой художник

Образуйте две небольшие команды. 

• Выберите из каждой команды по одному «художнику», дайте ему лист и карандаш. Остальным участникам команды дайте какое-то изображение. 

• Они должны описать его без конкретных слов, а «художник» — нарисовать описанное. Каждая команда действует 3-5 минут. В конце обе команды показывают свой результат. 

Побеждает тот, кто наиболее точно нарисовал. Или тот, кто сделал это смешнее.  

25. Что это?

Положите в большую миску различные мелкие мягкие предметы, необычные игрушки и т.д. 

Игроки с повязкой на глаза и заставляют их по очереди доходить до чаши и выбирать предмет. 

Они должны идентифицировать предмет, к которому они прикасаются. 

Накройте чашу между поворотами, чтобы другие игроки не имели преимущества видеть объекты перед их поворотом.

26. Шарики в ведре

Для этой веселой игры вам понадобятся два ведра, большой мешок ватных шариков, большие половники или ложки, повязки на глаза и таймер. 

• Положите ведра на пол на расстоянии примерно 1,5 метра друг от друга. 

• Завяжите игрокам глаза, вручите по ложке и раскрутите их несколько раз. 

• После этого они должны с помощью ложки вытаскивать из мешка ватные шарики и наполнять свое ведро. 

• Руками для этого они пользоваться не могут, за это грозит дисквалификация. Зрители могут голосом направлять дезориентированного игрока, за которого болеют. 

Отведите на конкурс 3-4 минуты. Побеждает тот, в чьем ведре будет больше шариков.

27. Подарочная эстафета

У каждого участника должен быть набор для обертывания подарка – коробка (можно несколько маленьких), бумага, лента, скотч, ножницы. 

По команде они начинают оборачивать свой подарок. Делают это на скорость, но стараясь завернуть все красиво и аккуратно. 

Выделите игрокам 2-3 минуты. Заранее определите условия выигрыша: победит либо тот, кто успеет обернуть подарок за отведенное время, либо тот, кто сделает это наиболее аккуратно, либо тот, кто обернет максимальное количество коробочек.

28. По порядку рассчитайсь! 

Соберите одну или несколько команд по 10 игроков и больше. Дайте им вытянуть жребий со своим тайным номером. 

Они этот номер никому не должны показывать. Далее постройте каждую команду в шеренгу и завяжите всем глаза. 

По команде ведущего игроки должны вслепую перестроиться по порядку от одного до 10.   

29. Я никогда не

Классная и смешная игра, которая поможет вывести коллег на чистую воду. 

Суть игры в том, чтобы заставить каждого игрока признаться в том, чего он никогда не делал. Первый игрок начинает, произнося фразу «Я никогда не…» и называет какую-то нелепую ситуацию. 

Читайте также: 200 интересных и пикантных вопросов для игры «Я никогда не»

Например, не ел чужую еду из офисного холодильника. Если какой-то участник это делал, он должен выпить штрафную рюмку алкоголя. 

30. Гонки с мячиками и вазелином

В этой веселой эстафете используются ватные шарики (их можно купить в магазине с новогодним реквизитом, а также в канцелярских отделах и «все для рукоделия»), вазелин и по 2 пиалы на каждую команду. 

• Разделитесь на 2 команды от шести до десяти человек. Если команд больше, то возьмите больше пиал. 

• Поместите шарики в миски и поставьте на столики перед командами. Напротив (метров через 5) поставьте другие столы с пустыми мисками. 

• По команде первые участники от каждой команды окунают носы в баночки с вазелином, затем в чашу с шариками. 

• Шарик приклеивается, и задача участника быстро добежать до финиша и положить в другую пиалу ватный шар. За ним бежит следующий игрок.

Выигрывает та команда, чьи участники первыми донесут свои шарики. 

О чём Вы узнаете в статье:

— Современные тенденции в организации новогоднего корпоратива

— Главные тренды в проведении новогодних корпоративов 2023

— Сценка «Не делайте, как мы»

— Сценка «Проводы старого года»

— Сценка «Выбрасываем все старое»

— Сценка «Шляпа Желаний»

— Конкурс «лучшая отмазка»

— Примеры вопросов для мужчин

— Примеры вопросов для женщин

— Конкурс «Меткий стрелок»

— Конкурс «Новогоднее украшение»

— Конкурс «Северный олень, приди»

— Конкурс «Ни слова правды»

— Примеры новогодних вопросов

— Конкурс «Новости из Нового года»

— Конкурс «Песня из шляпы»

— Конкурс «Фотопробы»

— Примеры ролей для конкурса

— Новогодние предсказания

— Примеры предсказаний для новогоднего корпоратива

— Профессиональная организация новогоднего корпоратива от DoctorTeam

Новогодний корпоратив – это отличная возможность отблагодарить сотрудников за хорошую работу в течение года, повысить лояльность работников к руководству и улучшить взаимоотношения между коллегами. В зависимости от ваших целей корпоратив может быть исключительно развлекательным мероприятием или же в программу можно добавить элементы тимбилдинга.

По результатам опроса больше 80% сотрудников не хотят, чтобы корпоратив ограничивался только застольем. Работники предпочитают праздники с более оригинальные, продуманные сценарии.

Чтобы корпоративное мероприятие понравилось всем участникам, в программу обязательно нужно включить смешные сценки и веселые развлекательные конкурсы. Мы собрали несколько креативных идей для сценария, которые помогут сделать корпоратив ярче и интереснее.

Современные тенденции в организации новогоднего корпоратива

Форматы застолья с похабными конкурсами уходят в прошлое. Компании стремятся развивать и улучшать корпоративную культуру. Организация праздников выходит на новый уровень. Event-индустрия активно использует современные технические достижения. Концепция мероприятий также меняется. Даже в самые «легкие» развлекательные программы организаторы стараются добавлять элементы тимбилдинга.

Главные тренды в проведении новогодних корпоративов 2023:

• Диджитализация. И организаторы, и сами участники хотят видеть на корпоративном празднике не просто танцевальные и музыкальные выступления, а интерактивные цифровые форматы. Очень популярны меппинги и виртуальная реальность.
• Кулуарность. Масштабные банкеты на несколько тысяч человек также уходят в прошлое. Руководители стараются разделять коллективы, организовывая отдельные корпоративы для разных подразделений.
• Место проведения. Отдых за городом становится все менее популярным. Формат ресторанов и банкетных залов не сдает своих позиций, но уже не является безусловным лидером. Очень популярными становятся лофты – такие локации удобны в плане декора и дают большую свободу в выборе развлекательной программы.
• Креатив в тематика. В 2023 году организаторы выбирают креативные, зрелищные программы, которые способны удивить участников. Также очень популярными становятся тематические форматы: вечеринки в духе вестернов, новинок киноиндустрии или игрового мира.
• Профессиональная организация. В последние годы обязанности по подготовке и проведению корпоратива стали реже перекладывать на плечи сотрудников. Организацию все чаще доверяют event-агентствам. Такой подход помогает вывести корпоративные праздники на качественно новый уровень.

Независимо от формата корпоратива, в программу обязательно нужно включить юмор. Мы собрали несколько веселых сценок и забавных конкурсов, которые сделают новогодний праздник более ярким, интересным и дружным.

Сценка «Не делайте, как мы»

У каждой семьи есть свои традиции и привычки для встречи Нового года. Со стороны они часто кажутся забавными или даже нелепыми. В этой сценке каждый из гостей узнает себя и свою манеру встречать новогодние праздники.

Ведущий 1: Друзья, в этот праздничный вечер я хотел бы рассказать вам, как правильно нужно отмечать Новый год.

Ведущий 2: А почему это ты будешь рассказывать, а не я?

Ведущий 1: Да ты понятия не имеешь, как нужно проводить новогодние праздники!

Ведущий 2: Кто-бы говорил, это же ты всегда складываешь под елку кучу пустых коробок в ярких обертках с бантиками, как будто Дед Мороз тебе столько всего принес.

Ведущий 1: А ты когда приходишь ко мне на праздник в качестве подарка всегда приносишь коробку «Птичьего молока».

Ведущий 2: По крайней мере я готовлю свой подарок заранее, а не так как ты – вспоминаю, что забыл купить хлеб и вечером 31 числа пару часов стою в очереди в супермаркете из-за таких же забывчивых ребят.

Ведущий 1: А ты клеишь на потолок кусочки ватки с дождиком и потом целый год любуешься на эту «красоту».

Ведущий 2: А ты каждую новогоднюю ночь сидишь перед телевизором и смотришь новогодние шоу с Петросяном.

Ведущий 1: А ты всегда экономишь на фейерверках – ведь зачем свои, если можно посмотреть как соседи запускают.

Ведущий 2: А ты всем своим знакомым отправляешь одинаковые СМС, а потом удивляешься, когда получаешь в ответ такие же сообщения.

Ведущий 1: А ты всегда ездишь на городскую елку на такси.

Ведущий 2: А ты на хвост мне падаешь!

Ведущий 1: А ты вечно говорить: «Заплати ты, а то у меня только крупные купюры»!

Ведущий 2: Ну ладно, оба мы хороши.

Ведущий 1: Поэтому друзья, чтобы Новый год прошел шикарно…

Ведущий 2: Никогда не делайте так, как мы!

Сценка «Проводы старого года»

На сцене появляется Снегурочка и тащит за собой Старый Новый год.

Сн-ка: Вот, погляди сколько людей собралось, и все пришли тебя провести. А ты уходить не хочешь!

Ст. Н. год: Мне пора? И не подумаю! Ты только посмотри на меня: мужчина в самом расцвете сил. Все мои подвиги еще впереди. Не найдешь ты таких богатырей, как я!

Сн-ка: Ну это мы еще посмотрим! Дорогие мужчины, давайте покажем этому старичку, что силы у него уж совсем не те.

В программу можно включить любой конкурс-соревнование: надувание воздушных шаров на время, бросание бумажных снежков на меткость. После проигрыша Старого Нового года, Снегурочка сочувственно убеждает старичка распрощаться с гостями и уступить место своему предшественнику.

Ст. Н. год: Ну ладно, ладно, уйду я. Только мне нужны королевские проводы!

Сн-ка: Все, что пожелаешь.

Ст. Н. год: Хочу шикарный шезлонг!

Сн-ка: Ну гости, кто уже не может дождаться Нового года? Нужны добровольцы.

На сцену выходит девушка, садится на стул и Старый Новый год усаживается ей на колени.

Ст. Н. год: И подарок я хочу, чтобы праздновать, как в молодости.

Старому Новому году вручают бутылку шампанского. Он рассматривает бутылку, а затем хватается за сердце.

Ст. Н. год: Ой, плохо мне, срочно нужно искусственное дыхание.

Сн-ка: Что-то нет желающих, видно придется тебе помирать дед.

Ст. Н. год: Может, хоть коньячком получится заплатить?

Из желающих помочь Снегурочка вызывает девушек, которые должны оставить на лице Старого Нового года столько поцелуев, сколько стопок коньяка они готовы выпить.

Ст. Н. год: (глядя в зеркальце) Что же я теперь своей подружке скажу!

Сн-ка: А у тебя еще и подружка есть?

Ст. Н. год: Конечно есть!

Сн-ка: Ну тогда мы сейчас все исправим. В зале есть гримеры?

Снегурочка вызывает добровольца, который разрисовывает лицо Старого Нового года гримом.

Ст. Н. год: (глядя в зеркальце) Ну вот, опять издеваются! Разозлили меня, ухожу я!

Сн-ка: Ну наконец-то, теперь можно и праздник начинать!

Под бой курантов все взрывают хлопушки.

Сценка «Выбрасываем все старое»

В зал входит Дед Мороз, за ним вбегает уборщица, ворчит и подметает пол.

Уборщица: Ты посмотри на него, как хорошо устроился! Празднует, веселиться, всем подарки приносит, а мне один только мусор!

Дед Мороз: Клавдия Николаевна, ну что ж вы так раскричались, я ж тут не один мусорил, вот на гостей посмотрите, они сколько всего с собой принесли.

Уборщица: (сердито смотрит на гостей, кладет метлу и берет большое мусорное ведро). Ух, какие вы! Насорили так насорили! Теперь все берем листики и пишем обо всем, что плохого было в уходящем году. Через минуту я вернусь, чтобы все выбросили! Понятно, вам?

Дед Мороз: Все понятно, Клавдия Николаевна.

Ведущий и Дед Мороз раздает гостям листики с ручками, участники пишут и выбрасывают листики в мусорное ведро.

Сценка «Шляпа Желаний»

Ведущий: В этот сказочный день под нашей яркой новогодней елкой каждый может загадать что угодно и волшебная Шляпа Желаний это исполнит.

Все гости получают листики с ручками, записывают свои пожелания и бросают в шляпу.

Ведущий: Чтобы наши мечты и желания сбылись, нужно передать Шляпу Желаний Деду Морозу. Давайте все вместе его позовем.

Гости хором зовут Деда Мороза. На сцене появляется Дед Моро и Снегурочка.

Дед М.: Добрый ребята, мальчики и девочки!

Сн-ка: (толкает его в бок)

Дед М.: Ой простите! Гуд ивнинг, леди энд джентельменс.

Сн-ка: (опять толкает Деда Мороза)

Дед М.: Здравствуйте дорогие гости! Добро пожаловать на наш новогодний праздник!

Сн-ка: Ну наконец-то разобрался!

Дед М.: Ну что ты такое говоришь внученька, конечно, я разобрался. Но какой же праздник без веселья и юмора. Согласна?

Сн-ка: Конечно, согласна!

Дед М.: Ну что же, тогда предлагаю вспомнить детство и долгожданные новогодние утренники в школе. Становитесь все в дружный хоровод, чтобы все наши мечты и надежны сбывались в Новом году.

Под новогоднюю музыку все гости становятся для праздничного хоровода.

Конкурс «лучшая отмазка»

Этот конкурс для взрослых поможет взбодрить гостей и добавит немного юмора в программу. В конкурсе могут принимать участие все желающие, главное – подготовить достаточно большое количество вопросов.

Каждый участник получает листик с описанной забавной или неловкой ситуацией, в которую он якобы попал. Нужно придумать убедительную и веселую отмазку, которая объяснит, как человек мог попасть в такое положение.

После того, как все ответят, участники голосование выбирают лучшие отмазки, и победители получают забавные призы.

Примеры вопросов для мужчин:

• Вы опоздали на работу на два часа и появились в женской пижаме. Как это вышло?
• Вместо ремня ваши брюки поддерживает кружевной женский чулок. Как вы это объясните?
• Вы пришли на свидание, но вместо галстука на вас оказался красный бюстгальтер. Почему на вас такой экстравагантный наряд?
• На спине вашей рубашки губной помадой нарисовано огромное сердце. Кто это мог сделать?
• Жена увидела, что на ваш мобильный приходит СМС от Жанночки, но не успела его прочесть. Кто такая Жанночка и что она вам пишет?
• После свидания вы решили зайти к девушке на чай. Внезапно вернулся ее муж и вы еле успели одеться. Как вы объясните свое присутствие мужу?

Вопросы могут быть не только на общие темы, но и более тематическими, описывающими нелепые рабочие моменты, неловки моменты общения с клиентами.

Примеры вопросов для женщин:

• Вы назвали мужа именем своего начальника. Почему так получилось?
• Вы возвращаетесь домой в мужском галстуке вместо шарфика. Как это можно объяснить?
• Вы приходите на работу, а из вашей сумочки выглядывают мужские семейные трусы в клеточку. Чьи они и как туда попали?
• Когда утром вы собирались на работу, на вас точно была юбка, а вернулись домой вы уже в мужских брюках. Что с вами случилось?
• Возвращаясь домой, ваш муж встретил на лестничной площадке соседа, на котором был ваш халат. Как вы это объясните своему мужу?
• Вы приходите на работу и вместо блузы на вас надета мужская рубашка на несколько размеров больше. Почему так получилось?

Лайфхак. В каждом коллективе есть сотрудники, которые не хотят активно принимать участие в конкурсах. В результате много времени тратится на уговоры. Чтобы всем было комфортно, из желающих отсидеться лучше сделать жюри, заранее раздав таблички с оценками. Так все будут вовлечены в общее веселье и неактивных гостей не придется насильно вытаскивать из-за стола.

Конкурс «Меткий стрелок»

Любители активных состязаний с радостью попробуют себя в роли в снайперов. Все участники делятся на две команды и получают свои боеприпасы – снежки, сделанные из бумажных шариков. На определенном расстоянии от игроков устанавливается корзинка. По очереди игроки обеих команд стараются забросить снежок в корзинку. Победителем станет та команда, у которой будет больше всего попаданий.

Чтобы усложнить гостям задачу, проводить этот конкурс можно после пары выпитых коктейлей, когда уровень веселья увеличивается, а координация ухудшается.

Конкурс «Новогоднее украшение»

Сложно представить Новый год без ярких шариков и гирлянд, которыми украшается все вокруг – от зеленой елочки, до письменных столов и всех вертикальных поверхностей. Заняться изготовлением креативных игрушек можно и на новогоднем корпоративе.

Но творческий процесс не должен быть слишком легким. Всех участников нужно поделить на команды по 5-6 человек. Каждая команда должна сделать свой собственный шарик или другое елочное украшение, но в качестве материалов разрешено использовать только те украшения и предметы туалета, которые уже есть на участниках.

Определять самую красивую новогоднюю игрушку будут члены жюри по результатам голосования.

Согласно результатам опросов только 56% сотрудников идут на корпоратив по собственному желанию, около 17% идут потому, что так нужно, а 27% опрошенных вообще игнорируют такие мероприятия. Не стоит надеяться, что все пришедшие будут активно и радостно участвовать в конкурсах. Поэтому делать веселые конкурсы основой программы не нужно. Преобладать должна развлекательная часть с яркими, фееричными шоу. А конкурсы должны быть лишь дополнением.

Конкурс «Северный олень, приди»

Если корпоратив проходит в просторном помещении, в программу можно включить еще один интересный конкурс с Северными оленями и Санта Клаусами. Все участники делятся на пары. В каждой паре есть олень и Санта, который спешит доставить свои подарки.

Каждому Северному оленю нужно завязать глаза и соорудить упряжь. Не обязательно сильно мудрить, в качестве упряжки можно использовать и обычный ремень, обернутый вокруг пояса. Каждый Санта становится позади своего оленя, чтобы координировать его движение.

В зале обустраивается трасса с препятствиями из кеглей или подручных предметов. Главная задача каждой пары – как можно быстрее добраться до финиша, не сбивая кегли. Победители получают забавные призы.

Кроме развлекательной части в этом конкурсе также есть элементы тимбилдинга. Веселый и непринужденный конкурс учит коллег доверять друг другу и действовать, опираясь на советы и видение другого человека.

Конкурс «Ни слова правды»

Чтобы участники не слишком уставали, активные конкурсы стоит чередовать с более спокойными. Отличный вариант – «Ни слова правды». Смысл конкурса заключается в следующем. Ведущий по очереди задает участникам вопросы новогодней тематики, на которые нужно очень быстро ответить. При этом ответ обязательно должен быть неправдивым. В конце игры все, кто ошибся с ответом будут «наказаны». Проигравшие должны будут рассказать стишок, спеть песню или выполнить другое забавное задание. Еще один способ наказания для проигравших – игра в фанты.

Примеры новогодних вопросов:

• Какое дерево традиционно наряжают к Новому году?
• Кто приносит детишкам подарки?
• Какой фильм в нашей стране символизирует Новый год?
• Что запускают в небо в новогоднюю ночь?
• Кого лепят из снега зимой?
• Кто обращается по телевиденью с речью к стране в канун нового года?
• Уходящий год – это год кого по китайскому календарю?

Также можно задавать вопросы о новогодних традициях в разных странах, о праздничных приметах, о правилах проведения Нового года в конкретной компании. Главное – иметь большое количество подготовленных вопросов и задавать их достаточно быстро.

Конкурс «Новости из Нового года»

В программу новогоднего корпоратива стоит включать не только веселые и прикольные развлечения, но и креативные конкурсы, которые заставят гостей немного пораскинуть мозгами.

Отличный вариант – «новогодние новости». Суть конкурса в следующем. Все участники получают карточки с набором не связанных между собой слов и словосочетаний. Из этих слов нужно составить новость, которая будет связана с Новым годом. Обязательное условие – все слова из карточки должны быть использованы.

Что писать на карточках при подготовке конкурса? Все, что придет на ум. Это могут быть самые невероятные и несочетаемые наборы. Например: «Китай, сирень, елка, Олимпиада, пельмени» или «Новый год, вентилятор, чесотка, колготки, сковородка». Чем необычнее будет комбинация слов, тем труднее придется гостям. Но и новости из этих словесных наборов получатся просто уморительные.

Конкурс «Песня из шляпы»

Есть разные вариации этого забавного конкурса. Самый «щадящий» вариант – это формат с песнями. В шляпу складываются листики, на каждом из которых записано по одному слову. Желательно, чтобы все слова были связаны с тематикой Нового года.

Каждый гость вслепую достает листик и поет песню, в которой есть это слово. Не получается вспомнить ни одной песенки? Тогда можно сочинить собственную песню на один из популярных мотивов. А если попросить помощи у коллектива, творческий процесс получится особенно забавным и веселым.

Второй вариант игры со шляпой – фанты. Каждый участник придумывает и пишет на листике задание. Все карточки складываются в шляпу и перемешиваются. Вслепую игроки вытаскивают фанты. Но будьте осторожны, придумывая каверзные задания, ведь вы всегда можете вытащить свой собственный листик.

Конкурс «Фотопробы»

Сложно представить новогодний корпоратив без фотосессий. Все участники хотят заполучить яркий фото для Instagram и веселые видео на память. Но вовсе не обязательно ограничиваться стильными фотографиями. Процесс съемки также можно превратить в увлекательный конкурс.

Поучаствовать в фотопробах смогут все желающие. Но фотографироваться нужно будет не в своем стильном наряде, а в образе сказочных персонажей. Чтобы участники не заскучали, каждому персонажу нужно будет добавить немного харизмы.

Примеры ролей для конкурса:

• Самая дряхлая Снежинка.
• Самый сонный гость.
• Голодный Дедушка Мороз.
• Веселая Баба Яга.
• Красивая Снегурочка.
• Самый объевшийся гость.
• Самый злой Кощей.
• Капризная принцесса.
• Самая огромная Снежинка.
• Самый щедрый Дед Мороз.

Провести этот конкурс можно по-другому. Нужно заранее подготовить реквизиты и предложить каждому участнику вытянуть из мешка Деда Мороза один предмет. Пускай определит случай, кто будет наряжаться в принцессу, а кто – в коварную Бабу Ягу.

Новогодние предсказания

Волшебство Нового года ощущают не только дети, но и взрослые. Каждому хочется получить свою порцию позитива и приятных пожеланий. Новогодние праздники – это именно та пора, когда вера в лучшее побеждает прошлогодний негатив, каждый ставит перед собой новые цели и задачи, загадывает желания, которые обязательно должны сбыться в следующем году.

На новогоднем корпоративе формат пожеланий можно сделать более интересным, превратив его в предсказания. На отдельных листиках нужно записать имена всех присутствующих, а затем поместить все записки в волшебную шляпу.

Дед Мороз или приглашенный добрый Маг выходит на сцену и зачитывает предсказания. После каждого предсказания из шляпы достают имя человека, которому предназначено это предсказание.

Примеры предсказаний для новогоднего корпоратива:

• Кто выиграет лотерею в следующем году? (из шляпы достается листик с именем будущего счастливца)
• Кто сделает великое открытие?
• Кто получит больше всех подарков к Новому году?
• У кого в следующем году будет больше всех хороших новостей?
• Кого ожидает самый большой сюрприз в следующем году?
• У кого будут самые большие успехи на работе?
• Кто станет самым спортивным среди коллег?
• У кого сбудется самая давняя мечта?
• Кого удача будет сопровождать целый год?

Вариантов предсказаний может быть очень много – от общих пророчеств с удачей и успехом, до более конкретных, касающихся работы и карьеры.

Качество организации праздника – одна из важнейших составляющих его успеха. Чтобы мероприятие понравилось всем гостям и оставило только приятные воспоминания, нужно очень тщательно его подготовить.

Составляя программу, необходимо учитывать все особенности коллектива: преобладающий возраст, пол, личные интересы, особенности профессии. Чтобы корпоратив помог сплотить коллектив и повысил лояльность к руководству, лучше доверить его организацию профессионалам.

Креативная команда агентства DoctorTeam предлагает свои услуги по организации и проведению новогоднего праздника для сотрудников. Мы работаем с любыми коллектива, всегда вкладываемся в запланированный бюджет и предлагаем интересные, запоминающиеся программы с фееричным развлекательным шоу.